建宁县数据和政务服务局最新招聘信息发布。该局现面向社会公开招聘优秀人才，招聘岗位包括数据分析、项目管理、政务服务等多个领域。招聘详细信息包括岗位要求、薪资待遇、报名方式等均已公布。此次招聘旨在优化政务服务质量，提升数据管理水平，为建宁县经济社会发展贡献力量。有意者请密切关注官方渠道，及时了解和报名。建宁县数据和政务服务局发布招聘公告，涉及数据分析、项目管理等岗位，旨在提升政务服务质量及数据管理水平，欢迎优秀人才关注并报名。

本文目录导读：

1. 建宁县数据和政务服务局概述
2. 最新招聘信息
3. 岗位职责与任职要求
4. 薪资待遇与福利
5. 联系方式

随着数字化时代的快速发展，建宁县数据和政务服务局在提升政府服务效率、优化营商环境方面扮演着日益重要的角色，为满足日益增长的工作需求，建宁县数据和政务服务局现面向社会公开招聘优秀人才，共同为民众提供更高效、更便捷的服务。

建宁县数据和政务服务局概述

建宁县数据和政务服务局作为地方政府的重要职能部门，主要负责数据管理、政务服务、公共资源交易等工作，在新时代背景下，该局致力于推进数字化转型，优化政务服务流程，提高政府工作效能，为民众提供全方位、高质量的公共服务。

最新招聘信息

1、招聘职位

（1）数据管理岗位：负责数据采集、分析、挖掘及数据管理等相关工作。

（2）政务服务岗位：负责政务服务的受理、办理、咨询及优化等相关工作。

（3）公共资源交易岗位：负责公共资源交易的策划、组织、实施及监管等相关工作。

2、招聘条件

（1）具有良好的政治素质和道德修养，遵守国家法律法规。

（2）具备岗位所需的专业知识和业务能力。

（3）具有较强的团队合作精神和沟通能力。

（4）具有良好的计算机操作能力和英语应用能力。

（5）身体健康，年龄符合招聘岗位要求。

3、招聘流程

（1）网上报名：应聘者需通过建宁县数据和政务服务局官方网站进行报名，填写个人信息并上传相关材料。

（2）资格审查：对应聘者进行资格审核，确定符合条件者名单。

（3）考试：包括笔试和面试两个环节，主要考察应聘者的专业知识、业务能力和综合素质。

（4）体检：通过考试者需进行体检，确保身体健康。

（5）录用：根据考试和体检结果，确定最终录用名单，并公布招聘信息。

岗位职责与任职要求

1、数据管理岗位

职责：负责数据采集、分析、挖掘及数据管理等相关工作。

要求：具备数据科学、计算机科学等相关专业背景，熟悉数据库管理、数据分析挖掘等相关技术，具备良好的项目管理和团队协作能力。

2、政务服务岗位

职责：负责政务服务的受理、办理、咨询及优化等相关工作。

要求：具备良好的服务意识，具备较强的沟通能力和团队协作能力，熟悉政务服务流程，具备一定的公文写作能力。

3、公共资源交易岗位

职责：负责公共资源交易的策划、组织、实施及监管等相关工作。

要求：具备较强的组织协调能力，熟悉公共资源交易相关法律法规，具备良好的市场分析能力和项目管理能力。

薪资待遇与福利

建宁县数据和政务服务局为员工提供具有竞争力的薪资待遇和完善的福利体系，包括五险一金、带薪休假、定期体检等，具体薪资水平将根据应聘者的工作经验、能力素质及岗位需求等因素综合确定。

建宁县数据和政务服务局诚邀广大优秀人才加入我们的团队，共同为提升政府服务效率、优化营商环境贡献力量，我们期待您的加入，共同为民众提供更高效、更便捷的服务，欢迎符合条件的应聘者踊跃报名，加入我们的行列，共创美好未来！

联系方式

如有疑问，请通过建宁县数据和政务服务局官方网站留言或发送邮件至招聘邮箱，我们将尽快回复您的咨询。